Model 4+1

Mitarbeiter erhalten einen Tag in der Woche zur persönlichen Weiterbildung. Dabei steht auch die Wissensvermittlung an Kollegen im Vordergrund. Neue Kompetenzen, Methoden oder Technologien sollen in eigens erstellten Kursen zurück in das Unternehmen gebracht werden. Slack findet in verschiedenen Zeitmodellen Anwendung: von einigen Stunden in der Woche bis 30 Tage im Jahr.

Cases

Google, 3M, Gore, itemis AG, it-Agil


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